岗位职责： 1.根据学生（年轻白领为主）的需求，负责部分学员面对面授课； 2.管理日语教师团队，确保教学团队正常运营； 3.对日语组关键KPI（退费率、试听率等）按时完成负责； 4.定期组织开展教研活动，提升教学能力，培养教学服务意识、提升团队专业教学水平； 5.积极配合总公司统一管理，做好临时性相关工作。 岗位要求： 1.海外学历背景优先； 2.三年以上教育培训机构教学及管理经验； 3.具有较强的个人专业授课能力、学术理解力、课程发展理解力； 4.热爱教育事业，踏实、肯干、有奋斗精神和团队合作精神； 5.强烈的责任心，高度的认同感，较强的沟通协调与应变能力；